当社における採用は、７つの事業と本社機能に分かれており、それぞれの区分・事業内には様々な職種があります。ここでは、それぞれの職種において、具体的にどのような業務を担う事になるのかをご紹介します。
なお、設備/プラントエンジニアリング職と情報システム職は、区分を超えた一括選考を実施しており、各人の希望や適性から総合的に判断し、ご自身が所属することになる区分が決定します。

＜募集予定区分と職種＞

※最新の募集区分や職種は、選考開始後にエントリーシートの志望欄にてご確認ください。

• ※１本社機能は、全社間接業務を行う総務人事などのコーポレート部門、会社の経営方針を立案、企画・管理する経営企画機能や技術開発を担うイノベーションセンター、事業開発を担うインキュベーションセンターで構成されています。なお、各事業にも総務人事などのコーポレート部門はあります。
• ※２技術職とは、製品開発、材料開発、製造技術/プロセスエンジニアリング、品質管理、等
• ※３事務系職とは、営業、人事・総務、法務、経理・財務、調達、等。
• ※４部門・職種によっては、入社後の配属先がグループ会社となる場合があります。その場合も、給与や福利厚生などの各種制度は三菱マテリアル株式会社のものが適用されます。