プレスリリース

三菱マテリアル株式会社は、「人的資本調査2023」（*）において、人的資本経営・開示の取り組みが高水準で実践されている企業として、「人的資本経営品質2023（シルバー）」に選定されました。本調査は、人的資本経営と開示に関する企業・団体などの取り組み状況を調査するもので、その回答結果を定量分析し、取り組みが高水準で実践されていると認められた企業が、「人的資本経営品質2023ゴールド/シルバー」として表彰されます。
（*）主催者：一般社団法人HRテクノロジーコンソーシアム、HR総研、MS&ADインターリスク総研株式会社

当社では、マテリアリティ（重要課題）の一つとして「人的資本の確保と活用」を掲げ、3つの重点テーマ「人材確保と育成」、「ダイバーシティ&インクルージョン」、「柔軟な働き方の推進」について目標を設定し、その達成に向けてさまざまな取り組みを行っています。

当社グループは「私たちの目指す姿」として「人と社会と地球のために、循環をデザインし、持続可能な社会を実現する」ことを掲げています。目指す姿の実現に向け、従業員と会社がともに成長し、企業価値向上を実現させるために人的資本への投資を進めてまいります。

【関連情報】

人的資本調査WEBサイト
URL：https://www.hrpro.co.jp/human_capital_survey/2023/

サステナビリティレポート「人的資本の確保と活用」
URL：https://mmc.disclosure.site/ja/themes/110

以上